Trebinje: Radnici dali kolektivni otkaz - povišica od 50KM nije bila dovoljna
Da zabrinutost vlasti i privrednika u Republici Srpskoj zbog odlaska stanovništva i radnika nisu bez osnova, pokazao je jedan netipičan slučaj iz Trebinja.
TEKST SE NASTAVLJA ISPOD OGLASA
U tom gradu su zaposleni jedne benzinske pumpe odlučili su da daju kolektivni otkaz jer nije udovoljeno njihovom zahtevu, piše Politika.Oni su ubeđivali vlasnika kako plat
TEKST SE NASTAVLJA ISPOD OGLASA
a od 250 evra nije adekvatna i zahtevali su povećanje plate za 100 KM.
TEKST SE NASTAVLJA ISPOD OGLASA
Poslodavac je procenio da bi mogao pristati na polovinu od traženog iznosa, nudeći 50 KM povišice. Kako se nisu videli u toj računici, radnici su ogradili preduzeće i obavestili vlasnika da pumpa više ne radi.
"Nisu pristali, spakovali su stvari, stavili ključ u bravu, ogradili pumpu i kolektivno napustili radna mesta", izvestila je Alternativna televizija.
Mediji su to, između ostalog, doveli u vezu i sa nedostatkom radne snage, najpre u Hrvatskoj i Evropskoj uniji, gde vape za radnicima raznih profila.
Ekonomisti potvrđuju ranije iznete tvrdnje vlasti i poslodavaca koji su primetili da samo veće plate mogu zadržati radnike u Republici Srpskoj.
No, čini se da privatni poslodavci nerado proširuju stavke u budžetima za radničke plate, iako su vlasti nedavno uvele neke olakšice u poslovanju i najavili nove dodatne mere.
Ekonomisti se pitaju hoće li to biti dovoljno rasterećenje, pa da 70 odsto radnika u Srpskoj koji primaju plate ispod prosečne, koja iznosi 900 KM, osete poboljšanje ličnog standarda.
Na primer, prosek primanja u građevinarstvu je 600 KM, a u finansijama više od 1500 KM mesečno.
Vlasti u RS obećali su pre nekoliko meseci skori rast prosečne plate na 1000 KM, a najniže plate na 500 KM , primetivši da bi republički prosek trebalo pospešiti podižući prevashodno one najniže plate, a ne rastom primanja u administraciji i državnoj službi. +Zasad su povećanje dobili zaposleni u prosveti i policiji, za desetak odsto.











