Prosvjetari odlaze u inostranstvo ili u privatni sektor
Obrazovni sistem u Unsko-sanskom kantonu, pa tako i u Sanskom Mostu, godinama je bio opterećen tehnološkim viškom nastavnog kadra, ali se i ta situacija promijenila, pa je sada prisutna potreba za prosvjetnim radnicima, posebno kada se radi o stručnim zanimanjima.
TEKST SE NASTAVLJA ISPOD OGLASA
Rezultat je to ubrzanih migracija tokom kojih je značajan broj prosvjetnih radnika otišao u inostranstvo u potragu za boljom egzistencijom, ali i toga što su danas plate u privatnom sektoru mnogo veće nego u obrazovanju.
TEKST SE NASTAVLJA ISPOD OGLASA
S problemom nedostatka stručnog kadra susreću se u Mješovitoj srednjoj školi u Sanskom Mostu, pa tako razmišljaju o ukidanju određenih zanimanja za koja ne mogu pronaći adekvatne predavače.
TEKST SE NASTAVLJA ISPOD OGLASA
"Imamo problem što jedan broj nastavnika odlazi u penziju, a nema ko da ih zamijeni. Tehnološkog viška nemamo, već imamo potrebe za uposlenicima, pa zbog toga ove godine nemamo medicinskog smjera, jer jednostavno nema ko da predaje. Imamo potrebe i za ekonomistima, a sada nam je najveći problem Elektrotehnička škola", kaže Nijaz Halilović, direktor pomenute obrazovne ustanove.
Prema njegovim riječima, svi pokušaji da se pronađu predavači iz elektrotehnike bili su bezuspješni, pa se razmišlja o ukidanju tog smjera. "Radi se o vrlo traženom zanimanju na tržištu i sada svi radije odlaze u privatni sektor, jer su tamo mnogo veće plate. Imamo jednog predavača koji je ispunio uslove za penziju, ali smo se dogovorili da predaje još jednu godinu i dobili za to saglasnost Ministarstva. Šta će dalje biti, ne znamo", kazao je Halilović.
Slične probleme imaju i u Gimnaziji u Sanskom Mostu, gdje kubure s predavačima za određene predmete.
"Imamo problem s predavačima latinskog jezika i psihologije, a javiće se problemi s još nekim predmetima, jer neke kolege odlaze u penziju", kaže Nasution Kljunić, direktor Gimnazije.
Prema njegovim riječima, sve donedavno bio je prisutan problem s tehnološkim viškom radnika, ali se situacija promijenila.
"Dosta kolega odlazi u inostranstvo i bojim se da ih neće imati ko zamijeniti u budućnosti. Jedan od razloga je možda i loš ekonomsko-socijalni položaj prosvjetnih radnika i plate koje se ne mogu izboriti sa inflacijom", smatra Kljunić.
Sa sličnim problemima suočavaju se i druge obrazovne ustanove na području Unsko-sanskog kantona, a pored prosvjetnih radnika, najveći problem je sve manji broj učenika u školama.
21° 10°
