Pet nastavnika - Muzička škola „Stevan Stojanović Mokranjac“ Bijeljina

JU Muzička škola „Stevan Stojanović Mokranjac“ Bijeljina
Karađorđeva 5, tel.: 055/206-382, e-mail: [email protected]
Na osnovu članova 125, stav (1) i 152, stav (3), tačka 16) Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik Republike Srpske“, br. 81/22 ) kao i članova 106, stav (1) i 132, stav (3) Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju ( „Službeni glasnik Republike Srpske“, br. 41/18, 35/20, 92/20 i 55/23 ), JU Muzička škola „Stevan Stojanović Mokranjac” Bijeljina  o b j a v lj u j e
                 K O N K U R S
1. Nastavnik violine - puna norma ( 24 časa ), na neodređeno vrijeme, lice sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom, 1 izvršilac ( osnovna muzička škola ),
2. Nastavnik klavira  - puna norma ( 24 časa ), na neodređeno vrijeme, lice sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom, 1 izvršilac ( osnovna muzička škola ),
3. Nastavnik gitare - puna norma ( 24 časa ), na određeno vrijeme do 31.08.2026.godine, pripravnik, 1 izvršilac ( osnovna muzička škola ),
4. Nastavnik fizike  -  2 časa, na određeno vrijeme do 31.08.2026.godine, lice sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom, 1 izvršilac ( srednja muzička škola )
5. Nastavnik audiovizuelne tehnike  - 1 čas, na određeno vrijeme do 31.08.2026.godine, lice sa radnim iskustvom i položenim stručnim ispitom, 1 izvršilac ( srednja muzička škola )
Za navedena radna mjesta pored opštih uslova utvrđenih Zakonom kojim se uređuju radni odnosi i posebnih uslova propisanih u članu 114, stav (2), i članu 115 Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju ( za kandidate pod rednim brojem 1, 2 i 3 ), odnosno uslova propisanih u članu 104 Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju ( za kandidate pod rednim brojem 4 i 5 ) kandidati treba da ispunjavaju uslove predviđene Pravilnikom o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj 77/09, 86/10, 25/14 i 76/15), ( za kandidate pod rednim brojem 1, 2 i 3 ), odnosno Pravilnika o vrsti stručne spreme nastavnika i stručnih saradnika u srednjim tehničkim i i srednjim stručnim školama („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj 29/12, 86/13, 80/14 i 83/15 ).  
Pravo učešća na konkursu imaju i lica koja su po propisima važećim do stupanja na snagu Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju ispunjavali uslove u pogledu stepena i vrste stručne spreme. Pravo učešća na konkursu imaju i lica iz člana 114, stav 5 Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju ( za kandidate pod rednim brojem 1, 2 i 3 ), odnosno iz člana 104, stav 1, tačka 7 Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju ( za kandidate pod rednim brojem 4 i 5 ). 
Prijem radnika u radni odnos izvršiće se u skladu sa članom 127 Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju i odredbama Pravilnika o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj 74/23), ( za kandidate pod rednim brojem 1, 2 i 3 ), odnosno u skladu sa članom 108 Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju i odredbama Pravilnika o postupku za prijem u radni odnos u srednjoj školi i načinu bodovanja kriterijuma za prijem ( „Službeni glasnik Republike Srpske“, broj 24/19 ).
Uz prijavu na raspisani konkurs, potpisanu od strane kandidata koji se prijavljuje na konkurs sa adresom prebivališta i brojem telefona, potrebno je da kandidati dostave i dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje ispunjenost opštih  uslova i to:
1) da je državljanin Republike Srpske ili  Bosne i Hercegovine, a to se dokazuje uvjerenjem o državljanstvu,
2) da je punoljetan, što se dokazuje izvodom iz matične knjige rođenih ili ovjerenom kopijom lične karte,
3) da je radno sposoban, a to se dokazuje ljekarskim uvjerenjem o psihofizičkoj sposobnosti, izdatim od strane certifikovane zdravstvene ustanove, koje ne može biti starije od šest mjeseci i koje prilaže samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa,
4) da nije osuđivan pravosnažnom presudom za krivična djela koja ga čine nedostojnim za rad u školi, te za krivična učinjena protiv: službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, a to se dokazuje uvjerenjem o neosuđivanosti, koje za izabranog kandidata Škola pribavlja službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa,
5) da se ne vodi u Registru lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece, a to se dokazuje uvjerenjem o podacima iz posebnog Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece u skladu sa propisima kojima je uređena oblast vođenja Registra lica pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece, koje za izabranog kandidata Škola pribavlja službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa,
6) uvjerenje da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za krivična djela učinjena protiv službene dužnosti, zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem.
Kandidati su dužni da dostave i dokumentaciju na osnovu koje se dokazuje ispunjenost posebnih uslova i dokumentaciju na osnovu koje se vrši bodovanje po kriterijumima iz člana 127, stav 6 Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju i odredbama Pravilnika o proceduri prijema, kriterijumima za prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi ( za kandidate pod brojem 1, 2 i 3 ), odnosno po kriterijumima iz člana 108, stav 6 Zakona o srednjem obrazovanju i vaspitanju i odredbama Pravilnika Pravilnika o postupku za prijem u radni odnos u srednjoj školi i načinu bodovanja kriterijuma za prijem & za kandidate pod brojem 4 i 5 ) i to:
1) diplomu o završenom prvom ciklusu studijskog programa, u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti, odnosno diplomu stečenu nakon završenih integrisanih akademskih studija u odgovarajućoj oblasti;
2)  uvjerenje o položenoj pedagoško-psihološkoj  i didaktičko-metodičkoj grupi predmeta, koje je dužan da dostavi kandidat koji u toku studija nije položio pedagoško-psihološku i didaktičko-metodičku grupu predmeta;
3) uvjerenje o položenom stručnom ispitu za samostalan vaspitno-obrazovni rad ( za kanadidate pod brojem 1, 2, 4 i 5 ),
4) uvjerenje da se kandidat oslobađa obaveze polaganja stručnog ispita ili je položio razliku dijela ispita u skladu sa propisom kojim se uređuje oblast polaganja stručnog ispita u osnovnoj školi ( za kanadidate pod brojem 1, 2, 4 i 5 );
5) dodatak diplomi, koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje visokoškolske ustanove o prosjeku ocjena tokom studiranja, ako u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena,
6) uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica, a nakon sticanja odgovarajuće stručne spreme;
7) uvjerenje o radnom stažu izdato od prethodnog poslodavca;
8) uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno- otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca;
9) uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom  statusu  ratnog vojnog invalida  Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida;
10) uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom  statusu borca  Odbrambeno- otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije borca.
U izuzetnim slučajevima, ukoliko kandidat ne može iz opravdanih razloga pribaviti dokument pod tačkom 5), prosječna ocjena se može dokazati i ovjerenom kopijom indeksa.
Izuzetno od tačke 7), ukoliko kandidat ne može dostaviti uvjerenje o radnom stažu izdato od prethodnog poslodavca, dostavlja kopiju radne knjižice ( za kanadidate pod brojem 1, 2, 4 i 5 ). 
Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije svih dokumenata i te kopije im se neće vraćati.
Za radna mjesta nastavnika violine, klavira i gitare ( pod brojem 1, 2 i 3 ) test će se obaviti dana  04.09.2025. godine u 10,00 časova, a za radno mjesto nastavnika fizike i audiovizuelne tehnike ( pod brojem 4 i 5 ) u 11,00 časova u prostorijama JU Muzičke škole “Stevan Stojanović Mokranjac” Bijeljina. Istog dana nakon testiranja obaviće se u 11,30 časova i intervju sa kandidatima koji su dostavili potpune i blagovremene prijave, odnosno, koji ispunjavaju uslove konkursa.
Škola će, nakon pregleda dostavljene dokumentacije, spisak kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa postaviti na oglasnu tablu škole najkasnije tri dana prije zakazanog testiranja i intervjua.
Kandidati se neće posebno pozivati na testiranje i intervju, a ukoliko se ne pojave na testiranju ili intervjuu, smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.
Prijave dostavljati lično ili putem pošte na adresu JU Muzička škola “Stevan Stojanović Mokranjac“ Bijeljina, Karađorđeva 5, 76300 Bijeljina.
Konkurs ostaje otvoren 8 ( osam ) dana od dana objavljivanja putem Zavoda za zapošljavanje u Bijeljini i dnevnog lista „Glas Srpske“.
Nepotpune i neblagovremene prijave neće se uzeti u razmatranje.

Posebni uslovi radnog mjesta