REPUBLIKA SRPSKA
JU OŠ „Petar Kočić“
Brodac, 76313
tel.:  055/321-066, e-mail: [email protected]
Broj: 45/26
Datum: 19.1.2026.god.
Na osnovu člana 125.stav 1. i člana 152.stav 3. tačka 16)  Zakona o osnovnom vaspitanju i  obrazovanju  („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj 81/22)  JU Osnovna škola  “Petar Kočić“ Brodac, raspisuje:
J A V N I   K O N K U R S
za upražnjena radna mjesta
1.    Nastavnik razredne nastave, na određeno vrijeme do 31.8.2026.godine, lice sa radnim iskustvom, 1 izvršilac,

Posebni uslovi radnog mjesta

Za navedeno radno mjesto pored opštih uslova utvrđenih  Zakonom  kojim se uređuju radni odnosi i posebnih  uslova propisanih u članu 114. stav (1) Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj 81/22) kandidat treba da ispunjava i uslove predviđene   Pravilnikom o stručnim profilima i zvanjima nastavnika, stručnih saradnika i vaspitača („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj: 77/09, 86/10, 25/14 i 76/15).
Pravo učešća na konkurs imaju i lica koja su po propisima važećim do stupanja na snagu Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju („ Službeni glasnik Republike Srpske“ broj 81/22), ispunjavali  uslove u pogledu stepena i vrste  stručne spreme. Pravo učešća na konkursu imaju lica iz člana 114.stav (5) Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju.
Prijem radnika u radni odnos izvršiće se u skladu sa članom 127. Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju(„Službeni glasnik Republike Srpske“ broj 81/22) i Pravilnikom o proceduri prijema, kriterijumima za  prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj 74/23).
Uz prijavu na raspisani konkurs, potpisanu od strane kandidata koji se prijavljuje na konkurs sa adresom prebivališta i brojem telefona, potrebno je da kandidat dostavi  i dokumentaciju  na osnovu koje se dokazuje ispunjenost  opštih uslova: 
1) da je državljanin Republike Srpske i Bosne ili Hercegovine, a to se  dokazuje uvjerenjem o državljanstvu,
2) da je punoljetan, što se  dokazuje izvodom iz matične knjige rođenih ili  ovjerenom kopijom lične karte,
3) da je radno sposoban, a to se  dokazuje ljekarskim uvjerenjem o psihofizičkoj sposobnosti, izdatim od strane certifikovane zdravstvene ustanove, koje ne može biti starije od šest mjeseci i koje prilaže samo izabrani kandidat nakon izvršenog izbora po konkursu, a prije zasnivanja radnog odnosa,
4) uvjerenje da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za krivična djela učinjena protiv službene dužnosti,  zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem,
5)da nije osuđen pravosnažnom presudom za krivična djela koja ga čine nedostojnim za rad u školi, te za krivična djela učinjena protiv: službene dužnosti,  zloupotrebe opojnih sredstava, polnog integriteta, zlostavljanja djeteta, polnog i drugog nasilja nad djetetom ili maloljetnim licem, a to se dokazuje uvjerenjem o neosuđivanosti, koje za izabranog kandidata Škola pribavlja službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa, 
6) uvjerenje o podacima iz posebnog Registra lica  pravosnažno osuđenih za krivična djela seksualne zloupotrebe i iskorištavanja djece, koje za izabranog kandidata Škola pribavlja službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa, 
Uvjerenje iz tačke 5) i 6) za izabranog kandidata škola će pribaviti službenim putem, a prije zasnivanja radnog odnosa.
Kandidati su dužni da dostave dokumentaciju na osnovu koje se dokazuju ispunjenost posebnih uslova  i dokumentaciju na osnovu koje se vrši bodovanje po kriterijumima iz člana 127. stav (6) Zakona o osnovnom vaspitanju i obrazovanju(„Službeni glasnik Republike Srpske“ broj 81/22) i Pravilnikom o proceduri prijema, kriterijumima za  prijem u radni odnos i načinu bodovanja kandidata u osnovnoj školi („Službeni glasnik Republike Srpske“ broj 74/23)  i to:
1)    diplomu o završenom prvom ciklusu studjiskog programa, u kojoj je navedeno stručno zvanje u određenoj oblasti, odnosno diplomu stečenu nakon zavšenih integrisanih akademskih studija u odgovarajućoj oblasti,
2)    uvjerenje o položenoj pedagoško-psihološkoj  i didaktičko–metodičkoj grupi predmeta, koje je dužan da dostavi kandidat koji u toku studija nije  položio pedagoško–psihološku i didaktičko– metodičku grupu predmeta
3)    uvjerenje o položenom stručnom ispitu za samostalan vaspitno – obrazovnom rad 
4)    uvjerenje da se kandidat oslobađa obaveze polaganja stručnog ispita ili je  položio razliku dijela ispita u skladu sa propisima kojima se uređuje oblast  polaganja stručnog ispita u osnovnoj školi,
5)    dodatak diplomi koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja ili uvjerenje  visokoškolske ustanove  o prosjeku ocjena tokom studiranja, ukoliko u diplomi ne postoje podaci o prosjeku ocjena; 
6)    uvjerenje izdato od Zavoda za zapošljavanje o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica, a nakon sticanja odgobvarajuće stručne spreme,
7)    uvjerenje o radnom stažu izdato od prethodnog poslodavca,
Ukoliko se radi o kandidatima iz kategorije člana porodice poginulog borca, ratnog vojnog invalida  i borca  Odbrambeno-otadžbinskog rata kandidat je dužan  dostaviti i dokumentaciju za određivanje prednosti u slučaju da dva ili više kandidata imaju jednak broj bodova i to: 
a) uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu člana porodice poginulog borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije porodice poginulog borca;
b) uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu borca Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske , ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije boraca;
v)uvjerenje opštinskog/gradskog organa uprave  nadležnog za boračko-invalidsku zaštitu o utvrđenom statusu ratnog vojnog invalida Odbrambeno-otadžbinskog rata Republike Srpske, ukoliko se radi o kandidatu iz kategorije ratnog vojnog invalida.
U izuzetnim slučajevima, ukoliko kandidat ne može iz opravdanih razloga  pribaviti dokument  iz tačke 2. (dodatak diplomi koji sadrži podatke o prosjeku ocjena tokom studiranja) prosječna ocjena se može dokazati i ovjernom kopijom indeksa; 
ukoliko kandidat ne može dostaviti uvjerenje o radnom stažu izdato od prethodnog poslodavca, dostavlja kopiju radne knjižice.
Kandidati su dužni dostaviti ovjerene kopije  svih dokumenata i te kopije im se neće vraćati.
Testiranje kandidata koji su dostavili potpune i blagovremene prijave će se obaviti dana 4.2.2026.godine u 9.00 časova u prostorijama JU Osnovne škole „Petar Kočić“  Brodac, a istog dana nakon testa u 10.00 časova   i intervju sa kandidatima koji su dostavili potpune i blagovremene prijave, odnosno koji ispunjavaju  uslove konkursa. 
Kandidati se neće posebno pozivati na testiranje i intervju, ukoliko se ne pojave na testiranju ili intervjuu, smatraće se da su odustali od prijave na konkurs.
Škola će spisak kandidata koji ispunjavaju  uslove konkursa postaviti na oglasnu tablu škole najkasnije tri  dana prije zakazanog testiranja i intervjua.
Nepotpuna i neblagovremeno dostavljena dokumenta neće se uzimati u razmatranje.
Prijave dostavljati lično ili putem pošte na adresu: JU Osnovna škola „Petar Kočić“Brodac 76313, sa naznakom „Prijava na konkurs“.
Konkurs ostaje  otvoren 8 (osam) dana od dana objavljivanja putem Zavoda za zapošljavanje u Bijeljini i dnevnog lista „Glas Srpske“.